El grupo parlamentario IU Aragón ha solicitado al consejero de Economía y Empleo información sobre el cumplimiento del mandato de las Cortes en relación a la incorporación de cláusulas sociales en los pliegos de condiciones de los contratos de la Administración Pública.
Cabe recordar que Izquierda Unida ha presentado a lo largo de esta Legislatura varias iniciativas parlamentarias que abordaban la necesidad de la inclusión de cláusulas sociales y laborales en los pliegos de condiciones de los contratos de la Administración Pública. La última de ellas la presentó el pasado 23 de octubre y fue aprobada por el Pleno de las Cortes. A través de esta Proposición No de Ley de IU, la Cámara instó al Gobierno de Aragón a dirigirse a la Junta Consultiva de la Contratación de la Comunidad Autónoma a los efectos de solicitar un informe sobre las cláusulas de contenido social, laboral y medioambiental.
Entendiendo que las Cortes han traslado ya el mandato al Gobierno de Aragón, el portavoz de Economía y Empleo de IU, Luis Ángel Romero, ha solicitado al consejero del ramo, Francisco Bono, que informe a su grupo parlamentario si la Junta Consultiva de la Contratación de la Comunidad Autónoma ha comenzado ya a elaborar el informe solicitado por las Cortes al respecto de la inclusión de cláusulas de contenido social, laboral y medioambiental. En caso negativo, Romero le pide que explique cuáles han sido los motivos y si la respuesta es afirmativa, le reclama que especifique en qué momento de elaboración del informe nos encontramos y cuando piensa su Departamento de Economía y Empleo hacer pública esa información, así como los plazos previstos para que esta información llegue a los grupos parlamentarios.
Para Izquierda Unida es un requisito fundamental que las empresas contratistas de la Administración autonómica mantengan e, incluso, mejoren las condiciones laborales de sus empleadas y empleados acordadas en materia de jornada y salario durante el periodo de vigencia de su contrato o sean penalizadas. El objeto la iniciativa presentada por IU y aprobada en las Cortes fue, además de la elaboración del citado informe, defender a los más débiles en momentos de crisis, “porque las Administraciones públicas están recortando los pliegos de contratación estableciendo condiciones laborales mucho peores que hace años, lo que acaba repercutiendo en los trabajadores y trabajadoras”, explica Luis Ángel Romero.Romero, que reitera la exigencia de IU de que se incluyan en los pliegos cláusulas sociales más justas, más dignas, que los colectivos desfavorecidos tengan prioridad y que se incorporen a las contratas criterios medioambientales y de igualdad, recuerda que la Junta Consultiva respondió de forma “satisfactoria” a una consulta del Ayuntamiento de Zaragoza sobre este tema y que ninguno de los cuatro grupos del Consistorio se posicionó en contra.